“两节”期间，太湖县总工会和全县各级工会组织从解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题入手，开展了以“情暖职工，喜迎新春”为主题的送温暖慰问活动，以实际行动把党和政府的关爱送进千万职工家庭。

精心组织，提前谋划。2022年11月中旬县总工会对各级基层工会进行动员部署，对县内困难职工情况做好全面摸排，提前做好“两节”期间走访慰问困难职工家庭准备工作。各级工会认真落实县总要求，精心策划、周密安排，建立以分管领导具体负责、党政工齐抓共管、各级工会组织实施、有关部门协调联动的领导机构和工作机构，为“两节”送温暖活动做好前期基础工作。

摸清底数，精准对象。通过摸底排查，将关注焦点、重点投向“因病、因学、因灾”“受疫情影响”“高危一线”“生活特困”等四类职工群体，分类建立困难职工台账，制定关怀措施。全县共摸排困难职工家庭1200多户，初步筛选1100余户，为合理分配资金提供有力基础。

深入基层，访贫问暖。“两节”期间，县总工会等有关部门负责同志陪同县委县政府领导班子组成多个送温暖慰问组相继分赴节日期间坚守岗位的疫情防控一线、企业、困难职工家庭等开展走访慰问活动，为他们送上慰问金和新春祝福。截止目前全县各级工会慰问困难职工1100余人，发放资金130余万元，让广大职工感受到了党委、政府的关心关爱和职工“娘家人”的款款温情。