为深入贯彻落实县委关于巡视巡察整改工作有关要求，县总工会党组在县委巡察办指导下积极行动，通过下好‘四步棋’，推动巡察整改工作走深走实。

　　下好“先手棋”，自觉提高政治站位。在收到县委第二巡察组关于巡察反馈问题和意见后，县总工会党组高度重视，坚决把巡察整改作为重大政治任务来抓。先后召开5次党组会议专题研究部署巡察整改事项，采取党组学习、中心组交流研讨、全覆盖谈心谈话、多方面征求意见等多种形式，牢固确立“整改不力是失职、不抓整改是渎职”的政治意识，切实增强整改落实的思想自觉和行动自觉。

　　下好“关键棋”，层层压实整改责任。成立由党组书记担任组长、其他班子成员和各部室负责人为成员的整改工作领导小组。党组书记切实履行好“第一责任人”职责，定期主持召开专题会，沟通整改工作推进情况，做到亲自动员部署、亲自沟通协调。班子成员带头履行“一岗双责”，强化压力传导和整改督促，及时协调解决巡察整改过程中发现的困难和问题，引导全体干部职工主动把自己摆进去，在整改中学理论、学业务、学纪律，主动参与、主动落实、主动规范。

　　下好“制胜棋”，细化整改工作举措。把聚焦反馈问题、突出问题导向作为推进整改工作的重要着力点，在反复梳理、广泛征求意见基础上，认真剖析问题产生的深层次原因，研究制定《县总工会整改工作方案》，对照4大方面14项21个问题，细化68项整改措施，明确牵头责任人、责任部室、整改时限等，做到任务到人、责任到岗、要求到位。同时强化跟踪问效，针对不担当、不负责、消极懈怠、整改不力的，坚持有责必问、失责必究、追责必严。

　　下好“长效棋”，突显标本兼治实效。针对巡察反馈问题，做到即知即改、持续整改、跟踪问责，确保事事有着落、件件有回音。截至目前，驻县资规局纪检监察组监督检查，反馈问题已全部完成整改。针对制度上的“症结”，研究修订完善“三重一大”事项决策制度等内部制度5项，全力推动问题整改从制度上发力，从长效上彰显，坚决防止问题反弹。