近日，为贯彻落实党的二十大精神，激发基层工会活力，推动工会工作做深走实。桐城市总工会认真落实省、市工作部署，多措并举积极开展“县级工会加强年活动。”

加强组织领导，组建专班强推进。桐城市总工会高度重视工会加强年工作，第一时间落实上级工会工作部署，召开工作部署动员会，成立以党组书记、常务副主席为组长，分管副主席为副组长、各部室负责人为成员的工作领导小组，专题研究工会加强工作实施方案，制定任务清单清单，明确责任分工和落实时间，力求通过此项工作进一步压实工会工作。

丰富活动内容，提质增效强赋能。总工会锚定“加强政治领领、增强组织功能、打造服务阵地、完善组织机制”四项任务，力求打通服务职工“最后一公里”，全方位、多形式地开展各类活动。一是引领职工思想建设。举办劳模“五进”宣讲活动，开展各项职工文体活动，组织基层工会干部培训，结合工会工作实际开展党的二十大精神学习宣讲，动员发动职工参与“好网民”活动。二是加强工会规范化建设。推进职工之家建设，开展全市厂务公开民主管理工作，多种渠道充实壮大基层工会干部队伍，组织开展机关干部赴基层蹲点活动，健全完善财务制度体系。三是筑牢职工服务阵地。推进工人文化宫、职工服务中心（困难职工帮扶中心）等工会阵地建设，积极探索职工服务阵地社会化市场化运作的实现途径，推动将其纳入当地经济和社会发展规划。加快推进智慧工会建设，打造网上网下相互促进、有机融合的工作新格局。四是叫响做实工会品牌。发挥深化产业工人队伍建设改革，广泛深入开展劳动技能竞赛。持续做好“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动，开展职工医疗互助互济工作，突出维护好新就业形态劳动者、农民工、生活困难职工等群体合法权益。

强化宣传调度，营造氛围聚合力。目前，专项工作已层层推开，上下协同、一体推进的工作格局正在形成。“职工医疗互助互济”提质扩面、“法院+工会”职工维权、“劳模风采录”编撰等品牌工作正在进行。桐城市总工会充分抓住这个契机，广泛宣传，全面发动各级工会投入到县级工会工作加强年中。

桐城市总工会不断提升做好工会工作的责任感使命感紧迫感，针对新发展面临的新情况新问题，始终在加强和改进新形势下工会工作上下功夫。积极协调解决职工的急难愁盼问题，增强了职工的安全感、幸福感和获得感。