在2024年春节即将来临之际，大观区总工会深入基层开展送温暖、送关爱、送文化、送祝福等活动，有效发挥好工会组织的桥梁纽带作用，切实为职工办实事、解难事、做好事，把温暖送到职工群众的心坎上。

一是高度重视，精心组织：从2023年11月底开始，区总工会为全面准确掌握全区困难职工的基本情况，在全区开展生活困难职工家庭摸底工作，切实做好困难职工民生实事和2024年两节期间送温暖工作提供依据。截至目前，全区各乡镇（街道）、企事业工会已摸排困难职工118人，主要包括职工本人及家属因病、因残、子女上学等原因造成困难的家庭，区总工会给予每人1000元的春节送温暖慰问。

二是加大困难职工帮扶力度：为巩固拓展困难职工解困脱困成果，健全防止返贫致困动态监测预警机制。把“两节”送温暖活动同“新就业形态劳动者温暖行动”活动有机结合，着力完善新就业形态劳动者群体常态化送温暖机制。在摸底工作中，对符合建档帮扶的困难职工纳入建档帮扶，加大帮扶力度；对脱困职工家庭坚持“脱困不脱政策”，脱困后仍符合深度、相对、意外致困标准的建立相应类型档案继续帮扶，符合送温暖的继续送温暖。开展有针对性的事前预防和事后救助，做到应帮尽帮、应退尽退。

    三是开展活动形式多样：1是送温暖，重点对因下岗失业、患重病、突发意外等困难职工家庭开展送温暖慰问，将党和政府的关怀及工会组织的温暖及时送到一线职工、困难职工等职工群众手中。2是送关爱，充分发挥“工会驿站”阵地作用，结合“两节”送温暖，在工会驿站开展“腊八”送温情，“粥到”暖人心活动，将一碗碗热腾腾的腊八粥送到环卫工、外卖员等户外劳动者手中；3是送文化，持续开展“送万福 进万家”活动，一个个“福”字，一副副春联寄托着书法家们对全区职工群众美好生活的祈愿和新春的祝福，开展“迎新春”大联欢文艺汇演活动，辖区居民、环卫工人齐聚一堂，载歌载舞共同庆祝新春佳节。4是送祝福，通过微信和QQ群，向新就业形态劳动者及家属送上一份慰问信，并在全区各工会驿站发放，感谢广大新业态劳动者一年来的辛苦付出，并送上节日问候；5是送法律，开展“尊法守法 携手筑梦”法律宣传活动，进一步加强引导职工群众学法、用法、尊法、守法。